維達紙業(yè)(江門)有限公司
- 公司行業(yè)：印刷、包裝、造紙
- 公司性質：股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司地址：江門市-新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū)
廠長(廣州)
| 職位編號： | 1072825 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 廣州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 技工/普工、生產(chǎn)管理 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 工作職責：
1． 負責全廠的日常及行政管理工作。 2． 負責全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。 3． 負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。 4． 負責對科長級以上的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。 5． 負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設備的定期檢修準確及時作出決策。 6． 及時召開生產(chǎn)會議，聽取各單位的工作匯報并及時給出處理意見。 7． 負責生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產(chǎn)方案。 8． 完成公司交給的其它工作。 任職要求： 1.大專及以上學歷，思想上進，二年以上工廠管理經(jīng)驗； 2.個人修養(yǎng)好，積極向上，富有學習精神的職業(yè)風范，能夠積納不同的意見與建議； 3.有較強的團隊領導與組織能力，有良好的中高層溝通能力； 4.能夠統(tǒng)籌生產(chǎn)管理、品質管理、倉庫管理等部門管理，打造成有戰(zhàn)斗力，凝聚力，有思想、有素質的生產(chǎn)管理團隊； 5.執(zhí)行力強、領悟力強，具有較強的團隊意識與能力； 工資待遇： 1、上班時間：五天制； 2、工資待遇：面談； 3、工作地點：可以到集團規(guī)定的地點工作（集團目前的生產(chǎn)基地：廣東、湖北、浙江、北京、四川、遼寧、山東） 有意者可將簡歷投至：zhaopin@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
業(yè)務員(佛山)
| 職位編號： | 1072824 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 佛山市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 3人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1、制定客戶拜訪線路，周期性拜訪轄區(qū)客戶； 2、協(xié)助業(yè)務主管制定轄區(qū)GT小店助代拜訪線路； 3、協(xié)助業(yè)務主管制定GT小店助代的績效考核； 4、完成終端促銷執(zhí)行，收集、反饋市場信息； 5、對轄區(qū)內分銷商的日常管理； 6、完成對GT小店助代的日常指導（協(xié)同拜訪） 7、建立轄區(qū)內重點客戶資料并及時更新； 崗位要求： 1、大專/本科及以上學歷 2、2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3、對產(chǎn)品知識熟悉，掌握一定的銷售技巧，善溝通。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
培訓總監(jiān) (廣州)
| 職位編號： | 1072823 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 廣州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源、品質管理 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 任職要求
1、人力資源管理或管理類相關專業(yè)，本科以上學歷； 2、具有6年以上企業(yè)培訓工作經(jīng)驗，4年以上大中型企業(yè)培訓管理崗位經(jīng)驗； 3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具；擅長培訓制度建立、培訓教材開發(fā)； 4、具有優(yōu)秀的個人演講能力、組織能力、社交能力、溝通協(xié)調能力等； 5、高度的敬業(yè)精神及高漲的工作熱情，能接受高強度的工作 6、精通培訓體系規(guī)劃、設計、建立和管理；有快速消費品行業(yè)培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 有意者可將簡歷投至：zhaopin@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
KA業(yè)務代表(后備系統(tǒng)主管)
| 職位編號： | 1072822 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 廣州市 不限 不限 | 工資待遇： | 7000-54000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1、大專以上學歷，溝通表達能力良好，邏輯思維優(yōu)秀。
2、具有3年以上廣州KA系統(tǒng)或同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 條件不適合者謝絕應聘。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
KA業(yè)務代表
| 職位編號： | 1072821 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 珠海市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1、大專以上學歷，溝通表達能力良好，邏輯思維優(yōu)秀。
2、具有2年以上KA系統(tǒng)或同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 條件不適合者謝絕應聘。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
KA高級業(yè)務代表
| 職位編號： | 1072820 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 深圳市 不限 不限 | 工資待遇： | 7000-9000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1、大專以上學歷，溝通表達能力良好，邏輯思維優(yōu)秀。
2、具有3年以上深圳KA系統(tǒng)或同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 條件不適合者謝絕應聘。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
市場高級主管/副經(jīng)理
| 職位編號： | 1072819 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 上海 不限 不限 | 工資待遇： | 12000-19000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、本科或本科以上學歷，市場營銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3-5年市場部相關經(jīng)歷，有銷售經(jīng)歷更佳，有在快銷品市場的領導品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、較強的數(shù)據(jù)分析能力、對市場有較敏感性、嚴密的邏輯推理能力、良好的溝通能力。 崗位職責： 1、根據(jù)集團公司的發(fā)展策略和目標，主持制定NKA年度營銷策略和計劃； 2、對NKA品類進行分析，提出改善方案，以提高NKA的毛利率； 3、銜接集團市場部，讓集團市場部擴廣方案在NKA落地； 4、協(xié)助客戶經(jīng)理，從市場的角度，探討NKA的成長機會點； 5、協(xié)助客戶經(jīng)理完成公司戰(zhàn)略品類如濕巾、紙尿褲的上架和市場推廣。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
管理培訓生(北京-平谷區(qū),孝感,廣州,江門,德陽)
| 職位編號： | 1072818 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 北京 廣州市 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 高級管理、品質管理 |
| 招聘人數(shù)： | 76人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 維達紙業(yè)集團管理培訓生招聘計劃——“讓成功見證成長！”
序言 成長是一個尋找自己的里程，讓自己的心靈有一個空間去向某一個目標伸展…… 成長是一個持續(xù)內在的過程，你可以真實地感受內心的愉悅， 成長是你到達目的地的道路， 在維達邁開你成長的腳步吧，讓你自信可以成為最好的自己， 用成功來見證自己的成長！ 招聘管理培訓生的目標 （1）為年輕熱血有潛力的優(yōu)秀大學畢業(yè)生提供一個職業(yè)發(fā)展的平臺。 （2）為公司的未來發(fā)展建立系統(tǒng)及可持續(xù)人才庫。 （3）與高校建立緊密聯(lián)系，共同發(fā)展。 招聘范圍 （1）2012年應屆畢業(yè)生。 （2）2011屆畢業(yè)生。 崗位名稱及人數(shù)： 管理培訓生——營銷類：33人 管理培訓生——職能類：20人 管理培訓生——理工類：23人 應聘條件 （1）管理、市場營銷、財務、理工類專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，往屆（畢業(yè)1年以內）畢業(yè)生。 （2）大學英語四級或以上，具有良好的英文溝通能力。 （3）具有良好的表達能力和溝通能力。富有團隊合作精神；思路開闊，樂于接受新觀點。 （4）責任心強，樂于接受新挑戰(zhàn)，并能吃苦耐勞，積極主動，渴望成功。具有良好的適應能力及學習能力。 招聘流程 （1）校園招聘地點：成都、西安、武漢、南昌、鄭州、廣州、上海、南京、北京、天津、沈陽、哈爾濱12個城市，各城市的校園招聘時間詳見維達紙業(yè)集團網(wǎng)站，時間：9月中旬開始，12月份結束。 （2）簡歷投遞方式：網(wǎng)上投遞或現(xiàn)場投遞，應聘者請下載并填寫《管理培訓生申請表》（請注明招聘信息獲取渠道），通過網(wǎng)上投遞或現(xiàn)場投遞的方式提交。時間：8月開始。 （3）甄選流程：筆試、初試、復試等，在舉行校園招聘的城市進行，時間安排：9月開始。 （4）根據(jù)綜合成績，選出優(yōu)秀的應屆生，確定錄用名單，發(fā)放Offer，簽訂三方協(xié)議，時間：9月開始。 管理培訓生職業(yè)發(fā)展通道 管理培訓生→片區(qū)經(jīng)理→大區(qū)經(jīng)理→分公司經(jīng)理→銷售總監(jiān)→執(zhí)行副總裁 管理培訓生→部門主管→部門經(jīng)理→廠長→總監(jiān)→執(zhí)行副總裁 薪酬福利 有市場競爭力的薪酬 5險1金 學歷補貼 職稱補貼 帶薪年假 節(jié)日禮金/禮品 持續(xù)的培訓和再教育 簡歷投遞方式 1、集團網(wǎng)站：http://www.vindapaper.com 2、招聘郵箱：zhaopin@vinda.com 3、招聘微博：維達紙業(yè)招聘http://weibo.com/vindazhaopin 4、招聘網(wǎng)站：前程無憂、智聯(lián) 備注：網(wǎng)上投遞主題和附件均以“應聘維達xx類職位-xx專業(yè)-xx畢業(yè)院校-xx學歷-xx（姓名）”格式命名，如“應聘維達營銷類管培生-市場營銷-華南理工大學-本科-張三”。 工作地點：北京-平谷區(qū),孝感,廣州,江門,德陽 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
行政文員
| 職位編號： | 1072817 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 東莞市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、大專及以上學歷，女性為佳。 2、有兩年以上相關工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀者可適當放寬。 崗位職責： 1、公司下達文件的接收、跟蹤、分發(fā)及歸檔。 2、負責辦公室人員和作業(yè)后勤支持（支付租金、管理費、水電費、領用辦公文具等）。 3、負責辦公室的5S管理。 5、負責第三方物流實存?zhèn)}的庫存?zhèn)湄浖斑M銷存管理工作。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
行政助理
| 職位編號： | 1072816 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 5000-6000元/月 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 3人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 任職要求
1、行政管理或企業(yè)管理類相關專業(yè)，大專以上學歷； 2、具有2年以上行政管理工作經(jīng)驗； 3、具有較強的時間管理能力，優(yōu)秀的外聯(lián)和公關能力，具備解決突發(fā)事件能力； 4、具有優(yōu)秀的個人演講能力、組織能力、社交能力、溝通協(xié)調能力等； 5、熟練使用辦公軟件，熟練使用操作辦公自動化設備。 有意者可將簡歷投至：shiys@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
精益生產(chǎn)主管（IE主管）
| 職位編號： | 1072815 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 設備/耗材/配件 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1、大專以上學歷，工業(yè)工程或相關專業(yè)
2、有從事過工業(yè)工程、精益生產(chǎn)推動工作有關的相關工作經(jīng)驗2年以上 3、有臺資企業(yè)、日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 有意者可將簡歷投至：grl@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
市場專員
| 職位編號： | 1072814 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、本科以上學歷，女性為佳。 2、市場營銷或中文類畢業(yè)，文筆佳，為人細心。 3、良好的英語溝通能力。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
廠長
| 職位編號： | 1072813 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 工作職責：
1． 負責全廠的日常及行政管理工作。 2． 負責全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。 3． 負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。 4． 負責對科長級以上的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。 5． 負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設備的定期檢修準確及時作出決策。 6． 及時召開生產(chǎn)會議，聽取各單位的工作匯報并及時給出處理意見。 7． 負責生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產(chǎn)方案。 8． 完成公司交給的其它工作。 任職要求： 1.大專及以上學歷，思想上進，二年以上工廠管理經(jīng)驗； 2.個人修養(yǎng)好，積極向上，富有學習精神的職業(yè)風范，能夠積納不同的意見與建議； 3.有較強的團隊領導與組織能力，有良好的中高層溝通能力； 4.能夠統(tǒng)籌生產(chǎn)管理、品質管理、倉庫管理等部門管理，打造成有戰(zhàn)斗力，凝聚力，有思想、有素質的生產(chǎn)管理團隊； 5.執(zhí)行力強、領悟力強，具有較強的團隊意識與能力； 工資待遇： 1、上班時間：五天制； 2、工資待遇：面談； 3、工作地點：可以到集團規(guī)定的地點工作（集團目前的生產(chǎn)基地：廣東、湖北、浙江、北京、四川、遼寧、山東） 有意者可將簡歷投至：zhaopin@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
設備工程師
| 職位編號： | 1072812 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 7000-9000元/月 | 招聘崗位： | 設備/耗材/配件、技術/研發(fā)工程師 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 主要崗位職責：
1.支持維修團隊解決日常維修中出現(xiàn)的難題，并推動對根本原因的調查研究，預防問題的再次發(fā)生； 2.參與設備安裝及技術改造中的技術及安裝驗收工作； 3.生產(chǎn)設備維修的技術指導工作； 4.生產(chǎn)設備檔案的建立及管理工作。 任職資格要求： 1.大專以上學歷，機械、機電類專業(yè)； 2.3年以上大、中型制造企業(yè)從事機械設備維護工作經(jīng)驗，能對機械設備問題做出準確判斷并予以解決； 3.能使用繪圖軟件獨立測繪和設計工程圖紙； 4.熟悉與設備相關的行業(yè)管理法規(guī)，具備一定的設備管理理念； 5.工作認真負責，具有良好的團隊合作精神。 （有意者請將個人簡歷發(fā)至：hsz@vinda.com） |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
培訓師
| 職位編號： | 1072811 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 任職要求：
1、人力資源、管理或相關專業(yè)大專以上學歷； 2、受過現(xiàn)代人力資源管理技術、培訓與開發(fā)，職業(yè)教育與課程開發(fā)等方面的培訓； 3、具有二年以上從事企業(yè)培訓工作經(jīng)驗； 4、熟練制定企業(yè)培訓課程規(guī)劃及培訓教案； 5、較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力。 有意者可將簡歷投至：shiys@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
培訓總監(jiān)
| 職位編號： | 1072810 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 任職要求
1、人力資源管理或管理類相關專業(yè)，本科以上學歷； 2、具有6年以上企業(yè)培訓工作經(jīng)驗，4年以上大中型企業(yè)培訓管理崗位經(jīng)驗； 3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具；擅長培訓制度建立、培訓教材開發(fā)； 4、具有優(yōu)秀的個人演講能力、組織能力、社交能力、溝通協(xié)調能力等； 5、高度的敬業(yè)精神及高漲的工作熱情，能接受高強度的工作 6、精通培訓體系規(guī)劃、設計、建立和管理；有快速消費品行業(yè)培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 有意者可將簡歷投至：zhaopin@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
預算主管
| 職位編號： | 1072809 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類、市場/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1、大專以上學歷，溝通表達能力良好，邏輯思維優(yōu)秀。
2、財務類或數(shù)學應用等相關專業(yè)畢業(yè),對數(shù)據(jù)敏感. 3、具有1年以上銷售跟單/數(shù)據(jù)分析或同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 條件不適合者謝絕應聘。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
人力資源及行政經(jīng)理
| 職位編號： | 1072808 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 5000-6000元/月 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、大學專科以上，具有人力資源管理、行政管理、中文等相關專業(yè)知識； 2、三年以上人力資源或行政類工作經(jīng)驗，有大、中型企業(yè)或外資企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、受過行政管理、人力資源管理、勞動法等方面的培訓，熟知現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式； 4、熟練掌握office辦公軟件、互聯(lián)網(wǎng)應用； 5、親和力、情緒控制力、組織協(xié)調、溝通能力等較好，有責任心，具備一定抗壓能力； 6、身體健康，無傳染病，能夠適應出差。 此崗位為區(qū)域人力資源及行政經(jīng)理（華南區(qū)），全面負責華南區(qū)人力資源行政工作，向商貿公司人力資源行政部匯報。 有興趣者，可將簡歷投至smhr@vinda.com。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
跟單員
| 職位編號： | 1072807 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 5000-6000元/月 | 招聘崗位： | 采購/物料控制/物流 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、大專以上學歷，國際貿易、商貿英語或相關專業(yè)； 2、熟悉外貿知識或進出口工作流程，熟悉采購工作流程； 3、英語四級水平以上，了解有關經(jīng)濟合同及法律的基礎知識； 4、具有一定的分析、組織協(xié)調和應變能力、溝通能力和談判技巧，責任心強。 （條件符合者，請將個人簡歷發(fā)至：shiys@vinda.com） |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
管理培訓生
| 職位編號： | 1072806 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 實習生、生產(chǎn)管理 |
| 招聘人數(shù)： | 76人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 維達紙業(yè)集團管理培訓生招聘計劃——“讓成功見證成長！”
序言 成長是一個尋找自己的里程，讓自己的心靈有一個空間去向某一個目標伸展…… 成長是一個持續(xù)內在的過程，你可以真實地感受內心的愉悅， 成長是你到達目的地的道路， 在維達邁開你成長的腳步吧，讓你自信可以成為最好的自己， 用成功來見證自己的成長！ 招聘管理培訓生的目標 （1）為年輕熱血有潛力的優(yōu)秀大學畢業(yè)生提供一個職業(yè)發(fā)展的平臺。 （2）為公司的未來發(fā)展建立系統(tǒng)及可持續(xù)人才庫。 （3）與高校建立緊密聯(lián)系，共同發(fā)展。 招聘范圍 （1）2012年應屆畢業(yè)生。 （2）2011屆畢業(yè)生。 崗位名稱及人數(shù)： 管理培訓生——營銷類：33人 管理培訓生——職能類：20人 管理培訓生——理工類：23人 應聘條件 （1）管理、市場營銷、財務、理工類專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，往屆（畢業(yè)1年以內）畢業(yè)生。 （2）大學英語四級或以上，具有良好的英文溝通能力。 （3）具有良好的表達能力和溝通能力。富有團隊合作精神；思路開闊，樂于接受新觀點。 （4）責任心強，樂于接受新挑戰(zhàn)，并能吃苦耐勞，積極主動，渴望成功。具有良好的適應能力及學習能力。 招聘流程 （1）校園招聘地點：成都、西安、武漢、南昌、鄭州、廣州、上海、南京、北京、天津、沈陽、哈爾濱12個城市，各城市的校園招聘時間詳見維達紙業(yè)集團網(wǎng)站，時間：9月中旬開始，12月份結束。 （2）簡歷投遞方式：網(wǎng)上投遞或現(xiàn)場投遞，應聘者請下載并填寫《管理培訓生申請表》（請注明招聘信息獲取渠道），通過網(wǎng)上投遞或現(xiàn)場投遞的方式提交。時間：8月開始。 （3）甄選流程：筆試、初試、復試等，在舉行校園招聘的城市進行，時間安排：9月開始。 （4）根據(jù)綜合成績，選出優(yōu)秀的應屆生，確定錄用名單，發(fā)放Offer，簽訂三方協(xié)議，時間：9月開始。 管理培訓生職業(yè)發(fā)展通道 管理培訓生→片區(qū)經(jīng)理→大區(qū)經(jīng)理→分公司經(jīng)理→銷售總監(jiān)→執(zhí)行副總裁 管理培訓生→部門主管→部門經(jīng)理→廠長→總監(jiān)→執(zhí)行副總裁 薪酬福利 有市場競爭力的薪酬 5險1金 學歷補貼 職稱補貼 帶薪年假 節(jié)日禮金/禮品 持續(xù)的培訓和再教育 簡歷投遞方式 1、集團網(wǎng)站：http://www.vindapaper.com 2、招聘郵箱：zhaopin@vinda.com 3、招聘微博：維達紙業(yè)招聘http://weibo.com/vindazhaopin 4、招聘網(wǎng)站：前程無憂、智聯(lián) 備注：網(wǎng)上投遞主題和附件均以“應聘維達xx類職位-xx專業(yè)-xx畢業(yè)院校-xx學歷-xx（姓名）”格式命名，如“應聘維達營銷類管培生-市場營銷-華南理工大學-本科-張三”。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
設備管理員
| 職位編號： | 1072805 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 設備/耗材/配件 |
| 招聘人數(shù)： | 3人 | 學歷： | 中專 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 要求：
1. 大專以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗 2. 具有相關機器設備的使用、維護和保養(yǎng)知識 3. 具有機器設備維修知識 4. 具有基本的水、電操作和應急知識 5. 優(yōu)秀應屆生亦可 有意者可將簡歷投至：shiys@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
營銷內訓師
| 職位編號： | 1072804 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 8001-10000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 工作職責：
1、協(xié)助公司培訓主管編制培訓規(guī)劃； 2、制定與實施專項培訓計劃； 3、設計培訓課程，開發(fā)新課程，講授培訓課程； 4、跟蹤外部培訓市場變化，發(fā)掘并利用外部培訓資源； 5、設計培訓形式和方法；培訓評估體系并組織或協(xié)助評估培訓效果；負責組織培訓后對學員及其上級領導的調查，了解培訓效果，總結培訓工作經(jīng)驗；及時對培訓效果進行測評，編制培訓效果評估報告等 6、配合銷售工作，提出專業(yè)的培訓建議，協(xié)助營銷團隊完成銷售任務。 任職要求： 1、性別：不限 年齡：28-40 學歷：大專以上 2、工作經(jīng)驗：具備同職位或者有3年以上從事企業(yè)培訓工作經(jīng)驗。 其它要求： 具有人力資源管理、員工培訓管理、心理學等相關專業(yè)知識，三年以上培訓工作經(jīng)驗，熟練制定企業(yè)培訓課程規(guī)劃及培訓教案；能夠熟練使用現(xiàn)代培訓工具；較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力；有良好的教育理念，曾經(jīng)從事教育培訓行業(yè)或培訓咨詢公司產(chǎn)品的銷售演講推廣的講師優(yōu)先考慮，有較強的語言感染力、組織策劃及商業(yè)演講能力；文字表達能力良好，組織溝通能力優(yōu)秀，具有敬業(yè)精神、拼搏精神和團隊合作精神；熟練掌握office辦公軟件。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
機械設備管理員
| 職位編號： | 1072803 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 造紙機械工程師、設備/耗材/配件 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 職責和要求
主要崗位職責： 1、參與設備安裝及技術改造中的技術及安裝驗收工作； 2、生產(chǎn)設備維修的技術指導工作； 3、生產(chǎn)設備檔案的建立及管理工作。 任職資格要求： 1、男性，23-40歲； 2、機械類相關專業(yè)專科以上學歷，1年以上設備管理工作經(jīng)驗； 3、能使用繪圖軟件獨立測繪和設計工程圖紙； 4、熟悉與設備相關的行業(yè)管理法規(guī)，具備一定的設備管理理念； 5、工作認真負責，具有良好的團隊合作精神。 （條件符合者請將個人簡歷發(fā)至：hsz@vinda.com） |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
人事助理
| 職位編號： | 1072802 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6001-8000元/月 | 招聘崗位： | 行政管理/人力資源 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 1．大中型企業(yè)人力資源管理工作兩年以上，對人力資源管理體系需有深刻的接觸印象。
2．一年以上人力資源管理模塊的組建經(jīng)驗，有招聘實操經(jīng)驗，熟悉勞動法。 3．執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、團隊建設能力強。 （條件符合者，請將個人簡歷發(fā)至：hsz@vinda.com） |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
IE助理工程師
| 職位編號： | 1072800 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 6000-7000元/月 | 招聘崗位： | 市場/銷售類、技術/研發(fā)工程師 |
| 招聘人數(shù)： | 3人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 任職資格：
1、大專或以上學歷，工業(yè)工程專業(yè)， 2、有較強的IE專業(yè)知識，有生產(chǎn)現(xiàn)場改善經(jīng)驗與工廠調研能力, 3、有較強的溝通、表達能力與開拓精神與學習能力。 有意者可將投至郵箱：grl@vinda.com |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
品牌推廣主管
| 職位編號： | 1072799 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 江門市 不限 不限 | 工資待遇： | 5000-54000元/月 | 招聘崗位： | 市場營銷/銷售類 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 20歲到60歲 | 所在地區(qū)： | 不限 |
| 職位描述： | 職責：
1、根據(jù)品牌戰(zhàn)略，負責紙尿褲的常規(guī)化推廣，制定推廣計劃及跟進 2、實施新產(chǎn)品開發(fā)，根據(jù)新品特性和公司策略制定推廣計劃； 3、負責擬訂各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果的評估。 4、負責跟進促銷品的設計、制作及發(fā)放管理。 要求： 1、市場營銷或相關專業(yè)大專及以上學歷 2、兩年以上市場推廣工作經(jīng)驗，熟悉紙尿褲生產(chǎn)流程與推廣模式者優(yōu)先錄用 3、有較強的溝通和管理能力。 |
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| 面試地址： | 江門市新會區(qū)東侯工業(yè)區(qū) | ||||
